自荐书的设计与制作是求职过程中非常重要的一环，它能帮助求职者更好地展示自己的能力和经验，从而获得面试机会，以下是自荐书的设计与制作步骤：
1、确定求职目标：根据个人职业规划与市场需求，明确想要申请的职位。
2、分析职位要求：了解目标职位的职责、技能要求及工作经验等。
3、准备内容：包括个人基本信息、教育背景、工作经验、技能特长、个人优势等。
设计自荐书格式
简洁明了，突出个人姓名及应聘职位。
2、个人信息：包括姓名、联系方式、求职意向等。
3、教育背景：按时间倒序排列，注明学历、专业、毕业时间等。
4、工作经历：详细描述实习、兼职或全职工作经验，突出与目标职位相关的内容。
5、技能特长：列举与目标职位相关的技能，如语言能力、计算机技能等。
6、个人优势：简要阐述自己的优势，如沟通能力、团队协作能力、解决问题的能力等。
7、表达对职位的热爱及期望，可以包括感谢阅读自荐书并期待面试的愿望。
制作自荐书
1、选择合适的字体和字号，确保易读性。
2、注意排版，合理分布内容，避免过于拥挤或过于空旷。
3、使用合适的颜色和图片（如有需要），但不要过于花哨，以免影响阅读。
4、检查语法、拼写及标点错误，确保自荐书无误。
5、附件部分可包括简历、证书、作品集等，确保文件格式统一。
发送自荐书
1、通过电子邮件发送自荐书时，请将附件设置为PDF或Word格式，以便于阅读。
2、在邮件正文中简要介绍自己，并附上自荐书的链接或直接粘贴部分内容，以便招聘方了解你的求职意向。
3、如有可能，可以直接将自荐书打印出来并邮寄给招聘方。
后续跟进
发送自荐书后，可以适时地发送一封感谢信给招聘方，表达对他们的关注和感谢，关注招聘进程，如有需要可以适时地与招聘方联系，了解招聘进展情况。
是自荐书的设计与制作步骤，希望对你有所帮助，在制作过程中要注意突出个人优势和特点，同时保持内容真实、简洁、明了。